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以下为观潮智库在册合作专家中研究方向覆盖「劳动经济」的名单,每位姓名可直接点开查看完整履历
清华大学五道口金融学院中国保险与养老金融研究中心首席专家、清华五道口养老金融50人论坛秘书长、中国社会保险学会副会长
研究方向:公共管理、社会保障、人力资源管理、养老保险、养老金融、劳动关系、劳动经济、公共经济、人口经济、宏观经济
中国社会科学院大学党委常委、副校长、教授、博士生导师
研究方向:人力资源、劳动经济、就业问题、社会保障、收入分配、贸易技术壁垒经济分析、世界制造中心的国际转移
首都经济贸易大学劳动经济学院教授、博士生导师、中国人力资源开发研究会适度劳动与职业健康研究分会会长
研究方向:劳动经济、人力资源开发、人力资源管理、社会保障、证券经济学
北京市社会科学院党组副书记、副院长、中国人民大学劳动人事学院教授、博士生导师
研究方向:劳动经济、劳动政策、战略人力资源管理、数字经济与工作市场、人力资本服务、人力资源审计、产业园转型
北京交通大学经济管理学院党委书记、教授、博导
研究方向:就业伦理、就业与劳动力市场、人力资源管理、薪酬管理、劳动经济
东北财经大学国民经济工程实验室主任,中国城市发展研究会城市研究所所长
研究方向:社会主义经济、宏观经济、经济发展与增长、劳动经济、中小企业、金融风险、城市化、国企改革、农业经济
答案只写能直接用的部分
五步:需求分析、专家筛选、邀约沟通、项目协调、现场支持。
先明确活动主题、听众与希望达成的效果,再在「劳动经济」方向内按资历、档期与讲法风格收窄到几位候选;后续的函件沟通、行程与素材准备、多方协调与现场支持由专属顾问全程对接。
观潮智库是自有专家资源直接对接,不做事后转介;提交需求后 1 个工作日内反馈候选专家。
不能,也不建议任何机构做这种承诺。
专家是否参与具体项目,取决于其研究方向、档期与意愿,以实际邀约、沟通及最终确认结果为准。「保证请到」不具备可执行性;可靠的做法是把「劳动经济」方向的候选范围收窄到几位真正匹配的人选,并逐位确认。
说明活动主题、时间、地点与听众,1 个工作日内反馈候选专家;相关专家是否参与具体项目,以实际邀约、沟通及最终确认结果为准。